Diferencia entre revisiones de «2016/Grupo2/DimensionamientoTecnico»

De Evaluación de Proyectos
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==== Organigrama de toda la empresa ====
==== Organigrama de toda la empresa ====
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==== Descripción de los Puestos de Trabajo ====
==== Descripción de los Puestos de Trabajo ====
'''''Gerente General'''''


=== Equipos auxiliares, muebles y útiles ===
Deberá representar a la sociedad frente a terceros y coordinar todos los recursos a través del proceso de planeamiento, planificación, programación y control a fin de lograr los objetivos establecidos
 
Requisitos:
 
Ingeniero Industrial / licenciado en administración
 
Experiencia: Al menos 5 años de trabajo en rubro industrial alimenticio, en puestos afines de coordinación y gerencia.
 
Idiomas: Ingles y portugués avanzado dado que la empresa busca una vez establecida expandirse a países limítrofes
 
'''''Gerente de MKT'''''
 
Promotores
 
'''''Gerente de Administración'''''
 
Administradores
 
'''''Gerente de Producción'''''
 
Jefe de Mantenimiento
 
Programación
 
Supervisor de Logística
 
Choferes
 
Supervisor de Producción
 
Operarios 


=== Anteproyecto de Planta ===
=== Anteproyecto de Planta ===

Revisión del 23:03 30 jun 2016

Determinación de la localización

Matriz de Localización

Definición técnica del producto

Planos

Dibujos

Listado de Materiales

Especificaciones Técnicas

Normas Aplicables

Características Condición del Producto

Plan de Ensayos

Acondicionamiento del Producto


Definición del proceso de producción

Diagrama de Flujo de Fabricación y Control. Cursogramas Gráficos ó Analíticos del Proceso

Listados de Medios de Fabricación y Control

Calificación y Formación de Operadores

Sistemas de Mantenimiento

Determinación de las máquinas e instalaciones. Cálculos.

Especificaciones técnicas de las maquinas

Consumos de energía, agua y otros servicios

Ejercicios 1 a 5 de la Guía de Trabajos Prácticos

Determinación de la evolución de las mercaderías


Tiempos de entrega y envío de mercaderías



Tamaño y frecuencias de compras

Ejercicios 6 a 11 de la Guía

Determinación de personal

Organigrama de toda la empresa

Descripción de los Puestos de Trabajo

Gerente General

Deberá representar a la sociedad frente a terceros y coordinar todos los recursos a través del proceso de planeamiento, planificación, programación y control a fin de lograr los objetivos establecidos

Requisitos:

Ingeniero Industrial / licenciado en administración

Experiencia: Al menos 5 años de trabajo en rubro industrial alimenticio, en puestos afines de coordinación y gerencia.

Idiomas: Ingles y portugués avanzado dado que la empresa busca una vez establecida expandirse a países limítrofes

Gerente de MKT

Promotores

Gerente de Administración

Administradores

Gerente de Producción

Jefe de Mantenimiento

Programación

Supervisor de Logística

Choferes

Supervisor de Producción

Operarios

Anteproyecto de Planta

Plano de la Planta

Plano mostrando el recorrido de los materiales

Cronograma de ejecución